Cómo dar de alta a una empleada de hogar en la Seguridad Social
El paso a paso para dar de alta a una empleada de hogar en la Seguridad Social en España.
Respuesta rápida: da de alta a la persona en la Seguridad Social a través de la Sede Electrónica de la TGSS antes de que empiece a trabajar. Indica sus datos, la jornada y el salario; a partir de ahí se cotiza cada mes por tramos. En la mayoría de los casos, el empleador domiciliaba y paga la cuota.
El alta en el Sistema Especial para Empleados de Hogar es el trámite clave. Así se hace, del registro al pago mensual.
Antes de empezar
- Reúne el DNI/NIE de la persona y su número de afiliación a la Seguridad Social.
- Ten a mano la jornada y el salario acordados.
- Da el alta en la TGSS antes del primer día.
Cotización mensual
La cotización se calcula por tramos según la retribución. Incluye contingencias comunes, desempleo y FOGASA. Se aplica una reducción del 20 % en la cuota del empleador (45 % para familias numerosas).
Obligaciones continuas
Entrega nómina y paga puntualmente; comunica cualquier variación de jornada o salario, y la baja cuando termine la relación. Un contrato respalda todo el proceso.
Fuentes oficiales
Conclusión
El alta previa y la cotización mensual son la base del empleo en regla. Hecho una vez, el trámite mensual es sencillo.
Sigue leyendo
- Contratar legalmente — el marco completo.
- Cuánto se paga de Seguridad Social — la cotización por tramos.
- Cuánto cuesta — el coste total.
FAQ
¿Quién tramita el alta?
El empleador/a, en la Sede Electrónica de la TGSS, antes del inicio de la actividad. La trabajadora debe estar afiliada a la Seguridad Social.
¿Se cotiza por desempleo?
Sí, desde 2023 se cotiza por desempleo y FOGASA, y la empleada de hogar tiene derecho a la prestación por desempleo.